✉Pendiente
Carta de bienvenida
Mensaje del Equipo Directivo para la nueva incorporación.
Abrir documentoUna guía para conocer el colegio, empezar con seguridad y sentirte parte del equipo desde el primer día.
Este espacio reúne la información esencial para facilitar tu integración profesional, pedagógica y humana. Queremos reducir la incertidumbre inicial, simplificar los primeros pasos y ayudarte a conocer nuestra cultura organizativa, nuestro Proyecto Educativo y las personas que harán el camino contigo.
Los botones marcados como pendientes tienes que verlo para cumplir todo el proceso.
Mensaje del Equipo Directivo para la nueva incorporación.
Abrir documentoPresentación breve del colegio, su cultura y sus personas.
PróximamenteEquipo directivo, coordinaciones y responsables del centro.
Abrir documentoAulas, despachos, espacios comunes y accesos.
Ver planoJornada escolar, reuniones, tutorías y turnos.
ConsultarIdentidad pedagógica, prioridades y líneas de trabajo.
Abrir documentoCómo entendemos la enseñanza, el aprendizaje y la evaluación.
Abrir documentoReglamento de Organización y Funcionamiento.
Abrir documentoHerramientas, criterios de uso y organización tecnológica.
Abrir documentoManual rápido de acceso, comunicación y gestión.
Abrir manualGuía de uso profesional de WhatsApp y otros canales.
Abrir guíaFechas clave, evaluaciones, reuniones y jornadas no lectivas.
ConsultarPersonas responsables y canales internos de contacto.
Abrir directorioRespuestas rápidas para las dudas de los primeros días.
Consultar FAQCada etapa responde a una necesidad distinta: anticipar, orientarse, comprender, consolidar y participar.
Recibirás un correo de bienvenida con acceso a este espacio y a toda la documentación esencial.
Una jornada para poner nombre y lugar a todo lo que necesitarás desde el inicio.
Las personas de referencia te ayudarán a traducir la información general a tu realidad de aula.
El mentor mantiene pequeñas reuniones, resuelve dudas y comparte materiales útiles para el día a día.
Cerramos la primera etapa escuchando tu experiencia y abriendo nuevas vías de participación.
No es un tutor administrativo, sino un compañero o compañera que te acompaña la incorporación desde la cercanía y la experiencia cotidiana.
Un conjunto breve, útil y reconocible de materiales para que los primeros días resulten más sencillos.
El proceso distribuye la información y el apoyo en momentos concretos para evitar la sobrecarga y facilitar una adaptación progresiva.
Utiliza a tu mentor y a las coordinaciones como primeros puntos de apoyo.
Aporta tus experiencias, materiales e ideas al trabajo colectivo.
Anota dudas o mejoras para tratarlas en los encuentros de seguimiento.
Incorpórate progresivamente a los proyectos y a la vida del centro.
Tu mentor docente será la primera persona de referencia. Para cuestiones organizativas específicas, podrá derivarte a Dirección, coordinación de ciclo o a la persona responsable.
La preparación comienza antes de la llegada y la configuración se completa durante los primeros días. Aquí se incorporarán las instrucciones concretas de cada plataforma.
En la biblioteca documental de esta página encontrarás el ROF, el Proyecto Educativo, el Marco Pedagógico, el Plan Digital y las guías o protocolos específicos. No obstante, en MEGAMOTILLA tienes todo lo necesario.
Se mantiene el mismo recorrido, adaptando los tiempos. Recibirás el Espacio de Incorporación y se organizarán la recepción, la visita, los accesos y las reuniones de referencia.
Puedes compartirla con tu mentor o coordinación y recogerla en el cuestionario del primer trimestre. El protocolo se concibe como un proceso de mejora continua.
Bienvenido a una comunidad que aprende, comparte y mejora junta.